Hoe kan ik bewijzen dat mijn vaardigheden en expertise schaars zijn op de Nederlandse arbeidsmarkt?

Nederlandse belastingdocumenten en 30% regeling papieren op professioneel bureau met rekenmachine en pen

Geschreven door

Leestijd

Deel dit artikel

De salariscriteria voor de 30%-regeling op een rijtje!

De 30%-regeling is een belastingvoordeel dat specifiek gericht is op werknemers met een specifieke expertise. Er is sprake van een specifieke expertise wanneer er voldaan wordt aan een bepaald salariscriterium. Dit betekent dat het salariscriterium afhankelijk is van de leeftijd van een persoon en het opleidingsniveau.

Voor een werknemer om in aanmerking te komen voor de 30%-regeling, moet het salaris, exclusief het voordeel van de regeling, hoger zijn dan de vastgestelde ondergrens. De ondergrenzen worden elk jaar aangepast en zijn afhankelijk van economische factoren. De salarissen die hiervoor gelden, worden jaarlijks aangepast om te blijven voldoen aan de inflatie en andere relevante factoren.

Reguliere salariscriteria voor werknemers van 30 jaar en ouder

Concreet komt een werknemer in aanmerking als het salaris, exclusief het voordeel van de 30%-regeling, hoger is dan de volgende ondergrens:

€ 46.660 in 2025
€ 46.107 in 2024
€ 41.954 in 2023
€ 39.467 in 2022
€ 38.961 in 2021

Om echter het maximale voordeel van de 30%-regeling te ontvangen, moet een werknemer, die ouder is dan 30 jaar, een hoger bruto jaarsalaris ontvangen. Het salaris, exclusief het voordeel van de regeling, moet in dat geval minimaal de volgende bedragen bedragen:

€ 66.658 in 2025
€ 65.868 in 2024
€ 59.935 in 2023
€ 56.382 in 2022
€ 55.659 in 2021

Salariscriteria voor werknemers jonger dan 30 jaar en mastertitel

Voor werknemers jonger dan 30 jaar, die in het bezit zijn van een Nederlands masterdiploma of een gelijkwaardige buitenlandse mastertitel, geldt een lager salariscriterium. De salarissen die in aanmerking komen voor deze groep liggen lager dan de bovengenoemde bedragen. De salarissen moeten in dit geval de volgende bedragen overschrijden:

€ 35.468 in 2025
€ 35.048 in 2024
€ 31.891 in 2023
€ 30.001 in 2022
€ 29.616 in 2021

Om het maximale voordeel van de 30%-regeling te behalen dient iemand, jonger dan 30 jaar, dus minimaal het volgende brutosalaris te ontvangen:

€ 50.669 in 2025
€ 50.069 in 2024
€ 45.559 in 2023
€ 42.859 in 2022
€ 42.309 in 2021

Wetenschappelijk onderzoeker / arts in opleiding

Tot slot geldt er geen salarisgrens voor iemand die wetenschappelijk onderzoek doet bij een aangewezen onderzoeksinstelling, of een arts is in opleiding tot specialist. Deze groep valt onder een uitzonderingsregeling, wat betekent dat er geen specifiek salariscriterium van toepassing is voor het verkrijgen van de 30%-regeling.

Hulp nodig? Contact Eastwing! Voor andere vragen in de kennisbank, kijk hier.

Hulp nodig?

Bel ons gerust bij vragen of voor een nadere kennismaking

Veelgestelde vragen

Krijg direct antwoord op vragen die je wellicht zijn opkomen naar aanleiding van dit artikel.

Gerelateerde cases

30%-regeling / expatregeling, Belastingen

Wat zijn de beste praktijken voor 30%-regeling compliance?

De 30%-regeling is een van de meest waardevolle belastingvoordelen voor internationale werknemers in Nederland, maar het behalen van volledige compliance
Immigratie

Herziene GVVA-richtlijn: wat betekent dit voor werkgevers?

Sinds 22 mei 2026 is de herziene Europese GVVA-richtlijn van toepassing. Hoewel deze richtlijn niet bij iedere HR-professional direct een

Immigratie

Wat is het verschil tussen een Europese blauwe kaart en kennismigrantenvergunning?

EU blauwe kaart vs werkvergunning: welke keuze past bij jouw situatie als hooggeschoolde migrant?

Wil je op de hoogte blijven van het meest actuele fiscale nieuws?

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.